أ
أ
أعلنت الهيئة العامة لموانئ البحر الأحمر التابعة لوزارة النقل، عبر بوابة الوظائف الحكومية، عن فتح باب التقديم لشغل وظيفة مدير عام الإدارة العامة للتطوير المؤسسي، وذلك في إطار خطتها لتحديث نظم العمل وتطوير استراتيجية الموارد البشرية بما يتماشى مع المتغيرات الحديثة.
أهداف الوظيفة والمسؤوليات الرئيسية
تهدف الوظيفة إلى دعم التطوير المؤسسي داخل الهيئة من خلال:
تحديث استراتيجية الموارد البشرية بما يتوافق مع التطورات الحديثة
تحليل وتقييم الوظائف لضمان توزيعها بشكل مناسب داخل الهيكل التنظيمي
متابعة التشريعات والسياسات الخاصة بالموارد البشرية واقتراح التعديلات اللازمة
إعداد تقارير دورية ورفعها للجهات المختصة لدعم اتخاذ القرار
المهام الإدارية والتطويرية
يتولى شاغل الوظيفة عددًا من المهام الحيوية، من أبرزها:
اقتراح تطوير الهيكل التنظيمي والمشاركة في خطط إعادة الهيكلة
الإشراف على إعداد وتحديث بطاقات الوصف الوظيفي ومراجعتها بشكل دوري
تطبيق معايير تصميم الهياكل التنظيمية بما يحقق كفاءة الأداء
إعداد جداول الوظائف الأفقية والرأسية بالتنسيق مع الإدارات المختلفة
المشاركة في دراسات إعادة هندسة الإجراءات لتبسيط العمل وتقليل التكاليف
الإشراف على تنظيم بيئة العمل والتسكين الإداري للموظفين
تطوير سياسات التواصل الداخلي لتعزيز بيئة عمل إيجابية
تنفيذ دراسات قياس رضا العاملين والمتعاملين وتحليل نتائجها
المهارات المطلوبة
يشترط في المتقدم امتلاك مجموعة من المهارات الأساسية، منها:
إجادة استخدام الحاسب الآلي
الإلمام بإحدى اللغات الأجنبية
مهارات القيادة والتوجيه
القدرة على التخطيط والمتابعة
مهارات حل المشكلات واتخاذ القرار
التفكير التحليلي والابتكار
مهارات اتصال فعالة
شروط الخبرة والمؤهل
خبرة لا تقل عن عام في وظيفة من المستوى الأدنى مباشرة (الأول أ) داخل الجهاز الإداري للدولة
أو
خبرة عملية لا تقل عن 17 عامًا في مجال يتوافق مع طبيعة الوظيفة (للمتقدمين من خارج الجهاز الإداري)
كما يشترط:
الحصول على مؤهل جامعي مناسب
اجتياز البرامج التدريبية التي يحددها الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة
المستندات المطلوبة للتقديم
يتعين على المتقدم تجهيز ملف متكامل يشمل:
بيان حالة وظيفية معتمد يتضمن المؤهلات والخبرات والتقارير والدورات التدريبية
عدد 6 صور شخصية حديثة
بيان بالإنجازات مدعم بالمستندات
مقترح تطويري لتحسين أداء الهيئة وفق نموذج معتمد
شهادة من الشؤون القانونية بعدم وجود جزاءات (للعاملين بالحكومة)
صورة شهادة الميلاد وبطاقة الرقم القومي
صحيفة الحالة الجنائية موجهة للهيئة
شهادة تحليل المخدرات وفقًا للقانون
فرصة للقيادات الطموحة
تمثل هذه الوظيفة فرصة مميزة للكوادر الإدارية ذات الخبرة، للمساهمة في تطوير الأداء المؤسسي داخل أحد أهم قطاعات النقل البحري في مصر، والمشاركة في تنفيذ خطط التحول الإداري والرقمي داخل الجهاز الحكومي.







