أكد الدكتور مجدي حسن، نقيب الأطباء البيطريين، أن الجهاز البيطري في مصر يعاني من أزمة حادة بسبب توقف التعيينات الحكومية للأطباء البيطريين منذ أكثر من 20 عامًا، مما أدى إلى شيخوخة الكادر الوظيفي وعدم تجديد الدماء الجديدة، ووصل متوسط أعمار الأطباء إلى مستويات عالية جدًا، مع تقلص كبير في العدد الفعال.


وأوضح النقيب في تصريحاته أن هذا التوقف بدأ بعد الاستعانة المؤقتة بأعداد محدودة عام 2006 أثناء أزمة إنفلونزا الطيور، ثم توقف تمامًا، رغم أن سن المعاش 60 عامًا يؤدي إلى خروج مستمر للأطباء دون تعويض، مما أثر بشكل خطير على كفاءة المنظومة، خاصة في المجازر التي تعمل حاليًا بطاقة لا تتجاوز 15% من العدد المطلوب من الأطباء.

خطورة العجز على الصحة العامة

حذر الدكتور مجدي حسن من أن نقص الأطباء البيطريين يمثل تهديدًا مباشرًا لسلامة الغذاء وصحة الإنسان، موضحًا أن دور الطبيب البيطري أساسي في الكشف عن الأمراض المنقولة من الحيوان إلى الإنسان عبر اللحوم والألبان، مثل السل البقري، البروسيلة (التي تُعرف بحمى البحر المتوسط)، وغيرها من الأمراض الوبائية. وقال: "الطبيب البيطري إيده في معدة الإنسان دائمًا"، مشددًا على أن منظومة الصحة واحدة تجمع بين صحة الحيوان والإنسان والبيئة.

عدم المساواة مع المهن الطبية الأخرى

انتقد النقيب معاملة الطب البيطري معاملة الوظائف الإدارية أو المحاسبية أو المحاماة، رغم أهميته الحيوية، بينما استمر التكليف والتعيين للأطباء البشريين والصيادلة وأطباء الأسنان. وأشار إلى أن القرار بوقف التعيينات لم يكن مدعومًا بمعطيات كافية توضح الآثار الجانبية الخطيرة.

جهود النقابة واستجابة الوزارة

كشف أن النقابة، بالتنسيق مع معالي وزير الزراعة ورئيس هيئة الخدمة البيطرية، شنت حملة إعلامية مكثفة لتوضيح الخطورة، مما أسفر عن الحصول على 4500 درجة وظيفية. وبعد نقاشات، تحول الطلب من نظام "الاستعانة" إلى "التعيين"، لكن سرعة التنفيذ دفع الوزارة للعودة إلى الاستعانة كحل أسرع، مع التأكيد على معاملتها معاملة التعيينات، ونقل المستعان بهم إلى التعيين الدائم فور توافر الدرجات المالية من وزارة المالية.


وأوضح أن الإعلان عن الاستعانة تم، وأن التنفيذ مرتبط بالموازنة الجديدة 2026-2027، مشددًا على أهمية استكمال البيانات الكاملة للمتقدمين، وتنسيق النقابة مع الوزارة لإصدار تفاصيل الامتحانات والشروط بشكل واضح وشفاف.

تحديات سوق العمل وتكدس الخريجين

أشار النقيب إلى أن عدد الخريجين يصل إلى 5-6 آلاف طبيب بيطري سنويًا، بينما يستوعب سوق العمل الحكومي والخاص 300-600 فقط، وسط تكدس متزايد مع زيادة عدد الكليات إلى 30 كلية، مما يتوقع وصول العدد إلى 12 ألف خريج سنويًا خلال 10 سنوات. وطالب بمراعاة احتياجات سوق العمل في قبول الطلاب، كما يحدث في كليات طب الأسنان.

كما دعا إلى تهيئة حديثي التخرج لاحتياجات القطاع الخاص (خاصة الدواجن والحيوانات الأليفة)، مع الإشارة إلى نمو قطاع الحيوانات الأليفة كملاذ سريع، وطالب بمساواة بدلات الخطورة مع المهن الطبية الأخرى في وزارة الصحة.

واختتم الدكتور مجدي حسن بأن الطب البيطري أساسي لحماية الصحة العامة، وأن النقابة مستمرة في الضغط والتنسيق مع الجهات المعنية لتحقيق تعيين دائم يعيد الكفاءة للمنظومة ويحمي المواطنين.